Профориентация

Мы разработали авторскую систему профориентации на основе оценки интересов (модель RIASEC) и карьерных ценностей (модель Эдгара Шейна). Она помогает найти ИТ-профессию, которая совпадает с характером и жизненными целями. Вы поймете, в какой роли будете эффективны на работе и не выгорете через пару лет.

Это не очередной тест для продажи курсов

Студентам

Самое неприятное в образовании — потратить месяцы, а иногда годы на изучение языка программирования, чтобы потом понять, что душа лежит к управлению продуктом или дизайну. Наш тест помогает снять этот риск быстрее

Тест поможет найти «суперсилу» и выбрать направление, которое действительно подходит по интересам и ценностям

Почему важно пройти профориентацию

Официальная статистика:
50% выпускников ВУЗов работают
не по специальности

Родителям студентов

Профориентация снижает вероятность для ребенка поступить «не туда», бросить учебу на полпути. Тест дает научное обоснование, куда лучше направить ребенка, чтобы родители не потратили деньги зря

Это позволит начать прицельную подготовку к поступлению уже сегодня, не распыляясь на лишнее

Как работает наш тест

Вы получаете стратегию развития Hard и Soft Skills. Поймете, какие навыки востребованы в ИТ и станут вашим конкурентным преимуществом при поиске работы

Карта компетенци

/3

Подбираем ИТ-направления
по сильным сторонам, а не трендам. Точный выбор профессии исключает риск бросить обучение и гарантирует интерес к будущей работе в ИТ

Защита от ошибки выбора

/2

Профориентация по RIASEC
и Шейну. Оцениваем интересы и ценности, чтобы подобрать ИТ-профессию и условия работы для комфортного развития карьеры без выгорания

Двухфакторный анализ

/1

Пройти тест

Почему наш тест

Система комплексной профориентации

Наша профориентация

Если тест покажет, что программирование не подходит, мы честно предложим управление, дизайн или аналитику. Мы за осознанный вход в ИТ без навязывания

Индивидуальные особенности

В итогах вы получаете карьерный вектор, который определен исходя из ваших личных интересов и склонностей

Персональный профиль

В тест встроены контрольные вопросы. Алгоритм видит, если вы пытаетесь отвечать социально ожидаемо, и учитывает это при расчете результата

Проверка искренности

«У тебя склонность к архитектуре систем и запрос на свободу».Мы подбираем не только профессию, но и подсказываем формат работы, который убережет от выгорания

Комплексные рекомендации

Обычные тесты в интернете

Рекомендуют то, что модно сейчас,
не задумываясь, действительно ли это подходит человеку

Основаны на трендах

Результат подгоняют под трендовую профессию, предлагают купить курс
для обучения по ней

Обобщенные итоги

Легко подгадать популярный ответ,
который на самом деле не отражает склонности респондента

Линейные вопросы

«Ты — программист» не учитывает, что программист может работать в стартапе, банке или на фрилансе, а это три разные карьеры

Плоский результат

Пройти тест

Эксперты индивидуальных консультаций

Команда экспертов

Помогаю выстраивать осознанные профессиональные цели и планы развития на основе анализа интересов, сильных сторон и мотивации. Консультировала студентов и подростков в проектах при СПбГУ, а также руководителей и специалистов в корпоративной среде.

Юдина Татьяна

Эксперт по профессиональному самоопределению и карьерному развитию с опытом оценки потенциала и индивидуальных консультаций

Сопровождаю в поиске и планировании профессионального карьерного трека. Клиент видит новые возможности с опорой на свои сильные стороны.

20+ лет в HR и консалтинге. Карьерный коуч, консультант — более 600 клиентов

Коханая Виктория

Провожу профориентацию (объектно-ориентированный метод) для школьников, студентов и выпускников колледжей и вузов, а также взрослых, желающих сменить профессию. Карьерные консультации для специалистов любого профиля.

Экспертиза в HR-ИТ — 20 лет. Профориентолог, карьерный консультант, HR-менеджер

Шебеко Любовь